Mehr als 1.000 Unternehmen unterstützen die Initiative Fair Company, die 2004 von der Redaktion der Junge Karriere ins Leben gerufen wurde. Sie setzt sich für faire Praktika und echte Chancen für Hochschulabsolventen ein - Kriterien, die Alber schon seit Jahren erfüllt. Mit dem Gütesiegel werden Unternehmen ausgezeichnet, die sich zur Einhaltung der folgenden fünf Prinzipien verpflichtet haben:

• substituiere keine Vollzeitstellen durch Praktikanten, vermeintliche Volontäre, Hospitanten oder ähnliche.
• vertröste keine Hochschulabsolventen mit einem Praktikum, der sich auf eine feste Stelle beworben hat.
• ködere keine Praktikanten mit der vagen Aussicht auf eine anschließende Vollzeitstelle.
• biete Praktika vornehmlich zur beruflichen Orientierung während der Ausbildungsphase.
• zahle Praktikanten eine adäquate Aufwandsentschädigung.

Die Einhaltung dieser Prinzipien wird von der Junge Karriere-Redaktion laufend überprüft. Alle Absolventen und Praktikanten können auf der Internetseite des Magazins Verstöße von Unternehmen melden und somit auch deren Ausschluss von der Initiative erwirken.

Alber bietet jährlich 4 - 6 Studierenden die Möglichkeit zur Absolvierung eines Praktikums, das durchschnittlich 3-6 Monate dauert. Die Ergebnisse von Feedback-Umfragen zeigen, dass insbesondere der inhaltliche Anspruch und die Vielseitigkeit der Arbeit sowie die Übernahme von Verantwortung als ausgesprochen positiv von den Praktikanten bewertet werden.

Erfahren Sie mehr zur Initiative unter :